Integrar a Unidade de Comunicação & Marketing da APAV, apoiando no planeamento de campanhas, gestão de rede sociais, produção de conteúdos, assessoria de imprensa e relação com os media, organização de eventos, desenvolvimento de ações de comunicação de marca, bem como colaboração e articulação com outras unidades da APAV.
– Concordância com os valores e princípios da APAV;
– Formação académica de nível superior na área de comunicação;
– Interesse pela área dos direitos das vítimas de crime;
– Capacidade de criatividade e inovação;
– Excelentes competências de escrita;
– Boa dicção e fluência verbal;
– Facilidade de relacionamento interpessoal, proatividade e iniciativa;
– Capacidade de trabalho em equipa;
– Inglês escrito e oral fluente.
– Candidatos/as júniores em início de percurso profissional que reflitam a diversidade das comunidades servidas pela APAV;
– Remuneração compatível com a prestação de serviços;
– Integração em equipa jovem e dinâmica;
– Ambiente de trabalho motivador, informal e caracterizado pela diversidade;
– Oportunidade de desenvolvimento de competências e de formação inicial e contínua.
– Enviar e-mail para recrutamento@apav.pt, até ao dia 30 de junho de 2021, com carta de motivação e CV detalhado que descreva a experiência académica e profissional.
1.ª fase: Análise curricular. Em caso de aprovação e passagem à 2.ª fase: entrevista presencial.
A APAV é uma Instituição Particular de Solidariedade Social, que se rege pelos princípios da igualdade e diversidade e onde as pessoas são selecionadas com base no nas suas competências e mérito.
